Det är många år sedan nu och det var i en helt annan bransch med en bristande säkerhetskultur men minnet lever kvar.
– Jag har varit med och tagit hand om folk som har förolyckats, burit ut dem och då tänker man att så här ska det inte behöva vara, säger Per Renman.
Han är arbetsmiljöchef hos Boliden sedan 2014. Boliden hade redan då ett omfattande arbete för att minska olyckorna men ville bli ännu bättre och Per Renman, som hade stor erfarenhet av den olycksdrabbade bygg- och anläggningsbranschen och vad som bidragit till att förbättra säkerhetskulturen, kom in i företaget.
BREAKING